Sala de Casación Laboral precisa que pantallazos de WhatsApp impresos son prueba documental en procesos laborales
Aclaró que eficacia demostrativa de estos documentos depende, no obstante, de su contenido concreto. Indicó que, aunque estos pantallazos impresos carezcan de firma, si no son desconocidos por la parte contra quien se aducen, pueden ser valorados y constituyen prueba calificada en casación laboral Bogotá D. C., viernes 11 de septiembre de 2026. La Sala de…

